Solutions en ingénierie de la formation
Face aux nouveaux enjeux de la formation professionnelle, Captivante RH vous accompagne dans des solutions de formation vous permettant de développer votre ingénierie pédagogique et votre ingénierie financière.
Vos enjeux
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Valoriser vos compétences
Lorsque vous travaillez votre ingénierie pédagogique, vous touchez également au parcours de formation proposé à vos collaborateurs. Dans le cadre de la mise en place de processus d’ingénierie de la formation, vous structurez votre offre et proposez une véritable montée en compétences de vos collaborateurs avec à la clef une certification ou une évolution professionnelle.
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Optimiser le budget
La mise en place d’une ingénierie de la formation c’est également s’intéresser à l’optimisation des ressources financières. Nos équipes vous aident à définir des outils et des modalités de formation vous permettant de former vos collaborateurs tout en optimisant votre budget de formation.
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Sécuriser les compétences
La mise en place d’actions, dans une logique d’ingénierie pédagogique et financière, permet également de sécuriser les compétences de vos collaborateurs.
S’intéresser à la pédagogie, c’est également s’intéresser aux compétences essentielles de votre structure et aux compétences manquantes.
Le but est de construire des programmes de formation basés sur les écarts de niveaux entre les savoirs des collaborateurs et les besoins de l’organisation.
Nos missions
- Accompagner les structures dans des solutions leur permettant de développer leur ingénierie pédagogique et leur ingénierie financière.
- Permettre aux structures de sécuriser les compétences grâce à des outils favorisant la montée en compétences des collaborateurs.
Nos champs d'intervention
– Création et enregistrement de certifications au Répertoire Spécifique.
– Création de CFA interne.
– Création d’Organisme de formation interne.
– Accompagnement à la certification Qualiopi.
